特定技能・技能実習生の面談サポート—仙台の医療・介護施設に寄り添う新たな挑戦

宮城県仙台市を中心に、医療機関や介護施設の登録支援機関・管理団体のサポートとして、特定技能や技能実習生の面談支援を行うお仕事を始めました。薬剤師・社会保険労務士(社労士)としての専門知識を活かし、施設や医療機関に寄り添いながら、高品質なサポートを提供していくことを目指しています。今回は、その取り組みの具体的な内容と、なぜ薬剤師・社労士がこの分野で大きな役割を果たすことができるのかについて詳しくお伝えします。

なぜ薬剤師・社労士の組み合わせが重要か?

薬剤師としてのバックグラウンドは、医療現場でのニーズや課題を深く理解するための重要な基盤となります。例えば、介護施設で働く特定技能者に対して適切なサポートを提供する際、医薬品の取り扱いや基礎的な医療知識があることで、現場の事情を的確に把握し、適切なアドバイスを行うことができます。

一方、社労士としての視点は、労働環境の整備や外国人技能実習生が日本で快適に働くための法的サポートにおいて非常に役立ちます。就労条件の確認や、適切な労働契約の締結など、複雑な手続きをスムーズに進めることができ、トラブル防止にもつながります。宮城県内の医療施設が安心して外国人技能実習生を雇用できるようにするため、こうした法律の専門知識は不可欠です。

医療機関・介護施設での面談の重要性

医療・介護の分野では、コミュニケーションが何よりも大切です。特定技能者や技能実習生が日本で円滑に業務を遂行するためには、勤務条件の理解や、施設側が求めるスキルへの適応が求められます。面談を通じて、両者のマッチングをサポートし、働く側と受け入れ側の双方のニーズをしっかりと見極めることで、長期的な関係構築を目指します。

特に仙台市や宮城県全体では、高齢化が進み、介護施設での外国人技能実習生の役割がますます重要になっています。この地域に特化した支援を行うことで、地域全体の医療・福祉体制を強化し、持続可能な労働環境の実現に貢献します。

サポート業務の具体的な内容

以下は、具体的に提供するサポート内容です:

  1. 面談前の準備サポート
    特定技能者が来日する前に、業務内容や施設環境について詳しく説明し、不安を軽減します。
  2. 面談中のサポート
    実際の面談では、言語や文化の違いを考慮し、薬剤師としての医療知識を活かしながらスムーズなコミュニケーションをサポートします。
  3. 労働条件の確認とアドバイス
    社労士の視点から、適切な労働条件が設定されているかを確認し、法令遵守のアドバイスを行います。
  4. 長期的なフォローアップ
    面談後も定期的にサポートを継続し、問題が発生した際には迅速に対応します。

仙台・宮城県の医療・介護施設が抱える課題と今後の展望

仙台市をはじめとする宮城県では、医療や介護分野での人材不足が深刻です。特に外国人技能実習生や特定技能者のニーズは年々高まっており、これに伴い面談や労務管理の重要性も増しています。薬剤師・社労士としての専門知識を持った支援者が関与することで、施設がより安心して人材を受け入れられる体制が整います。

まとめ

薬剤師・社労士という専門職の組み合わせは、宮城県内の医療機関や介護施設での外国人技能実習生の受け入れサポートにおいて大きな強みです。安心して働ける環境を提供することで、地域医療の発展に寄与し、全体の医療体制を支える一助となります。

今後も、仙台市とその周辺地域で、より良いサポートを提供し続け、地域社会のニーズに応えていきたいと考えています。

投稿者プロフィール

HOLOS社労士&行政書士Labo
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